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Economia Aziendale di Rosanna Marchegiani guida dal 15-11-2004
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Bollino Rosa
A cura di Rosanna Marchegiani
Pubblicato il 21/09/2007
Pari opportunità certificata
Le difficoltà che la donna incontra nel mercato del lavoro sono un dato di fatto, nonostante le azioni messe a punto per favorire le pari opportunità.
Le donne sono pagate meno degli uomini a parità di mansioni svolte, raggiungono posti di responsabilità con molta più fatica, sono meno valorizzate rispetto ai colleghi maschi.
Ecco allora che, il ministro dei diritti e delle pari opportunità, ha messo a punto il progetto SONO (Stesse Opportunità Nuove Opportunità) che ha come obiettivo quello di attribuire un Bollino Rosa alle aziende che garantiscono le pari opportunità.
Si tratta di una vera e propria certificazione di qualità che verrà attribuita alle imprese dopo aver verificato la presenza di livelli retribuitivi diversi per uomini e donne e di altre politiche discriminatorie.
Le imprese che intendono partecipare a questa prima fase di sperimentazione del Bollino Rosa possono farlo compilando una domanda da presentare al Ministero del lavoro entro le ore 12 del 1° ottobre 2007.
Il bando è consultabile sul sito del Ministero del lavoro.
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