25 anni di esperienza nell’ambito del Respiro Consapevole a partire dal Rebirthing (Rinascita), esperienza che gli ha sconvolto la vita, facendogli scoprire mondi completamente sconosciuti, lla maggior parte delle persone.Strada facendo ha apportato evoluzioni nella pratica dopo 10 anni di sperienze continuative tutti i giorni, inventando Il Respiro della Memoria® el 1995 e poi in seguito la Coccoloterapia® in acqua calda nel 1998.

Queste due metodiche sono brevettate ed uniche al mondo.
Paolo insegna in sessioni individuali o in corsi di Formazione Professionale della durata di 4 anni per chi vuole apprendere i metodi e poi lavorare in questo campo.

Se NON hai ancora scaricato il collegamento per accedere alla Sala Conferenza (se l’hai già fatto in passato va bene quello) ecco il link della pagina per effettuare la tua registrazione:

http://www.prosperity.it/iscrizione-conferenza-cericola.htm

Maurizio Fiammetta (((joy/)))
Web Life Coach Sviluppo Personale
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“…Tutto posso in Colui che mi dà la Forza…”
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Dicono che la vita è fatta di cicli… forse, ma sicuramente spesso ci ritroviamo a fare le stesse cose… fare…mmmhhhh… forse, dico forse, è meglio dire “pensiamo” le stesse cose e di conseguenza, facciamo le stesse cose, anche se, come ci ricordano i Saggi, “..non è possibile bagnarsi due volte nella
stessa acqua”.

Chissà, e dico sempre “forse”, se scopriamo che le stagioni, (la Ricchezza, la Povertà, l’Abbondanza) si formano prima nel nostro essere o pi all’esterno, potremmo anche “vedere”… il Sole in una stanza, anzi: nella Stanza della nostra Casa.

Io voglio iniziare subito (ho imparato da tempo a co-creare le cose belle che nascono nella mia Casa co-partecipando alla loro manifestazione) e lo faccio segnalandoti un mio nuovo ebook GRATUITO:

====> Le Leggi dell’Ora della Manifestazione <====

Per evitare che ti scarichi qualcosa che potrebbe non essere di tuo interesse, ti riporto più sotto il link per scaricarti la versione con le prime tre Leggi.

Se ti piacerà e vorrai scaricare la versione completa (sempre gratuitamente) troverai all'interno ell'ebook le indicazioni.

Per andare alla pagine e procedere ascaricare l'ebook con le prime Tre Leggi CLICCA QUI

Un consiglio!

Quando ti si chiede l’indirizzo e-mail per usufruire dei vari download, fai attenzione a mettere sempre lo stesso account (indirizzo di posta elettronica), così eviti che ti arrivino più email per lo stesso avviso
(uno per ogni indirizzo indicato).

Detto questo ti invito, Se ti andrà di farlo, a lasciare un tuo feedback in merito all’ebook. Puoi farlo lasciando un commento a questo articolo.

Che il Sole illumini la tua Casa!
Alla prossima e Shalom
Maurizio Fiammetta (((joy/)))
Web Life Coach Sviluppo Personale
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“…Tutto posso in Colui che mi dà la Forza…”
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www.Prosperity.it
www.Entusiasmo.info

Devi compiere una scelta. Decidere se è meglio continuare a lavorare per una persona odiosa e sentirti umiliata, ma avere la garanzia di un posto sicuro; oppure liberarti di questo peso e accettare un rischio: quello di non trovare un altro lavoro in tempi brevi. O di non trovarne uno altrettanto remunerato. Io non potrei sopportare di avere un capo prepotente che mi manca di rispetto: me ne andrei via subito. Perché credo che la prima qualità necessaria per trovare un impiego soddisfacente sia trasmettere positività, entusiasmo, voglia di fare. E vivere tutti i giorni sotto un tiranno ti fa perdere questa qualità. Ti prosciuga emotivamente. Ti mette addosso tristezza, malumore, depressione. Ti fa perdere l’autostima. Decidi, quindi, soppesando i pro e i contro. E nel frattempo perché non ti rivolgi ai sindacati denunciando la situazione?

Una collega che credevo amico ha tradito la mia fiducia. Sento di detestarlo, ma mi tocca vederlo tutti i giorni in ufficio. Ed è dura avere sempre a che fare con quella vipera.

Cristano, Ferrara

Lo so, sarebbe bello cancellarla per sempre dalla tua vita. Ma non puoi. Così ti tocca fare buon viso a cattivo gioco. Cose che capitano spesso sul lavoro: bisogna farci l’abitudine. Il (piccolo, lo riconosco) aspetto positivo è che ora sai come comportarti con lui: con la cortesia che si deve a tutti, ma senza fingere amicizia né cordialità. Sì, puoi essere un po’ meno gentile con lui che con gli altri: se lo merita. Se ti chiederanno il perché potrai, senza entrare nei dettagli, spiegarne il motivo: sarà una forma corretta di vendetta. E un modo per mettere in guardia gli altri. Perché chi, come il tuo collega, tradisce la fiducia non lo fa con una persona sola: tende a farlo per abitudine. Fa parte del suo carattere. Sei un uomo che crede nell’amicizia, che soffre per i tradimenti e che si rode dentro: facendo come ti suggerisco ti sentirai sollevato. Avrai restituito, nella maniera giusta, pan per focaccia a quell’infido.

Nasco come musicista… Suono il pianoforte dall’età di 5 anni e fino ai 18 ne ho vissuto ogni aspetto come concertista e solista: dal jazz al classico, al liturgico al piano bar! Con la maggiore età da manager musicale sono diventata manager di me stessa…

Agli studi accademici in Sociologia ho subito abbinato un intenso percorso di Crescita Personale che mi ha permesso di vivere esperienze così straordinarie che hanno trasformato la formazione da passione in lavoro.

Mi occupo professionalmente di formazione da oltre 20 anni: abbastanza per capire che il modo più proficuo per proporre formazione è viverla in prima persona. Con l’entusiasmo iniziale che mi faceva divorare libri, l’incontenibile desiderio di crescere mi ha portata a vivere migliaia di ore d’aula ed a conoscere una quantità incredibile di persone che condividevano la mia stessa passione, ma la percepivano in diverso modo.

Col passare degli anni ho realizzato che ogni essere umano è unico ed inimitabile. Ognuno di noi ha bisogno di uno stimolo personalizzato. Non esiste un metodo migliore di un altro. La formazione è “universale”, nel senso che qualsiasi esperienza va “verso l’uno” (uni-verso, verso-uno). Il quibus è trovare il giusto metodo in sintonia con la nostra essenza.

Questa convinzione mi ha portata a frequentare le principali esperienze nazionali ed internazionali di Crescita Personale e Professionale tra cui:

sul piano fisico: Michelle Deville (fondatore dell’oligoterapia), Sri J. Govindan, discepolo diretto di Gandhi
sul piano emozionale/motivazionale: Roy Martina, Anthony Robbins (principale motivatore al mondo con cui collaboro da anni al corso che tiene periodicamente a Londra), John Gray, Ross Jeffries (che ho portato per la prima volta in Italia nel 2004 con il suo Live seminar “Speed Seduction” di cui è considerato il leader n.1 in America).
Sul piano mentale/psicologico: ho conseguito la specializzazione triennale in Counseling, sono Certified Hypnotist riconosciuta dall’NGH Americana, sono iscritta alla National Federation of Neuro Linguistic Programming – Florida USA, sono iscritta al CMI (Club Magico Italiano)
Sul piano spirituale: Deepak Chopra, prof. Livio Vinardi (discepolo diretto di Gurdjeff con cui ho conseguito la certificazione in healing e self healing dall’International Biopsychoenergetics University of North America), o incontri estemporanei con Gregg Braden, James Redfield e tanti altri personaggi meno noti come “nome” ma “illuminati” come animo ed esperienza di vita da cui ho appreso veramente tanto e che ringrazio con tutto il cuore.

Il mio costante desiderio di Crescita mi ha permesso di approfondire esperienze in Comunicazione, PNL, Gestalt, AT, Costellazioni Familiari, Enneagramma, Theta Healing, Alimentazione Naturale, Yoga, varie Terapie Naturali e diverse strategie a mediazione corporea.

Questo affascinante percorso mi ha richiesto tanto impegno nello spostarmi quasi ogni weekend in una città diversa e…. tanti soldi! Esperienze che mi hanno arricchito profondamente e mi sono state di aiuto. Le ritengo importanti e le rifarei. Ma credo si possano fare anche impiegando molto meno tempo ed investendo molti meno soldi.

Per questo è nato Rossivideo.net: per vedere comodamente a casa tua, con i tuoi tempi e a prezzi accessibili, i principali esperti in ogni settore. Era il mio sogno, diventato realtà. Questa è la finalità di Rossivideo.net: consentire a personaggi noti (o meno noti) di condividere i loro “messaggi importanti”. Finora io l’ho fatto con loro… adesso non vedo l’ora di farlo con te! E Ti aspetto in Accademia Benessere…

Per scaricare il collegamento alla sala conferenze, vai al link:

http://www.rossivideo.net/conversazioni_autore.htm

(N.B. NON occorre rifare la procedura se hai già in precedenza partecipato ad una web conferenza. Basterà cliccare sull’icona “CONFERENZA” presente sul tuo desktop o nell’elenco dei tuoi programmi)

Alla prossima e Shalom

Maurizio Fiammetta (((joy/)))
Web Life Coach Sviluppo Personale
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“…Tutto posso in Colui che mi dà la Forza…”
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Ogni giorno, per sette giorni, si riceverà un’email in cui ci si focalizzerà e rifletterà, su un aspetto particolare di ciò che crea l’Abbondanza o che la la limita.

Questo approccio prende spunto dal titolo del mio libro “Antivirus per la Mente“, di cui è stato realizzato anche un video corso.

Questo E-Mail seminar è stato realizzato in partership con PiùChePuoi.it e l’ho voluto sviluppare in pochi concetti chiave, tali da stimolare la ricerca in se stessi, ad un livello più profondo, delle Conoscenze che già si possiedono, ma che vengono poco utilizzate.

Per iscriverti a questo breve percorso, clicca qui!

Quando
Il programma del corso è stato ottimizzato:
ci si trova lunedì 4 agosto e si inizia nel primo pomeriggio e finiamo sabato 9 agosto verso ora di pranzo.

Cosa facciamo
Prima di tutto:
mettiamo il nostro corpo in uno stato di benessere immediato, con esercizi semplici che agiscono in profondità.

In questo modo potrete rilasciare non solo le tensioni del presente ma anche gli effetti di quelle passate.

Come sa chi ha già partecipato, la settimana arcaica è un momento dove si inizia a contattare e a sentire il proprio corpo come non accade in nessun’altra occasione, in nessuno sport, in nessuna disciplina motoria.
A cosa serve sentire il proprio corpo?

Scuotere via la stanchezza
Riallineare la postura
Riequilibrare le emozioni

E non solo: come ogni anno, anche questa settimana arcaica è dedicata a un tema in particolare, che quest’anno sarà migliorare la forma del corpo

Dare un miglior tono ai muscoli
Perdere massa grassa (se necessario ;-))
Ottimizzare il profilo ormonale
Ovviamente il tutto fatto col puro movimento arcaico a contatto con la natura, divertendosi!
Come per tutte le settimane arcaiche, il miglioramento della condizione fisica, della postura e della coordinazione è garantito!

A presto,
Massimo

ATTENZIONE: per motivi logistici legati alla sistemazione, vi chiedo di comunicarmi le prenotazioni entro e non oltre il 5 Maggio.

Per ulteriori dettagli e per ISCRIVERTI scrivi a info@movimentoarcaico.com

Sabato 10 maggio 2008 - BARI&#nbsp;&#nbsp;

“ Come avere una memoria prodigiosa ” PRESENTAZIONE Gianni Golfera è attualmente uno dei più accreditati ricercatori di strategie per l’apprendimento a livello internazionale. Salito agli onori della cronaca grazie alle sue doti mnemoniche eccezionali, Golfera è stato oggetto di studio di un team di ricercatori e scienziati dell’Università Vita-Salute San Raffaele di Milano in collaborazione con il Massachusetts Institute of Technology di Boston. Lo studio, oltre ad escludere l’esistenza di un fattore genetico alla base della sua prodigiosa memoria, ha evidenziato come questa sia il risultato dell’utilizzo del metodo che lui stesso ha sviluppato e perfezionato, noto come Metodo Golfera. &#nbsp;Da oltre 10 anni insegna come apprendere e memorizzare efficacemente in istituzioni &#nbsp;pubbliche (tra cui la Camera dei Deputati, e le università di Milano, Ferrara e Bolzano), in aziende private (gruppo Enel, Poste Italiane, Iri Management, Technogym) e soprattutto a tantissimi professionisti, studenti e persone comuni. &#nbsp;E’ autore dei libri “La Memoria Emotiva” (Sperling & Kupfer) e “Più Memoria”&#nbsp;&#nbsp; &#nbsp;(NLP Italy), i testi più venduti negli ultimi anni nel settore dell’apprendimento. &#nbsp; Corso Introduttivo Che metodo usa una persona che riesce a ricordare 261 libri a memoria, a memorizzare migliaia di numeri ascoltandoli una sola volta e ad apprendere i nomi di centinaia di persone al primo incontro? Il Metodo Golfera è il metodo ideato, perfezionato e insegnato da Gianni Golfera stesso, grazie al quale già migliaia di persone, apprendendolo ed applicandolo quotidianamente, hanno raggiunto risultati straordinari nella memorizzazione e nella capacità di apprendimento veloce, con benefici nello studio, nel lavoro, nei rapporti sociali. Il Corso Introduttivo è finalizzato ad illustrare le basi del Metodo Golfera, un metodo semplice da apprendere e da applicare per chiunque, e che ha consentito a Gianni Golfera di farsi conoscere a livello internazionale per la sua prodigiosa memoria. Alzati dalla poltrona di prima fila! e sali sul palcoscenico della tua vita professionale e VIVILA! BENEFICI del WORKSHOP 1.&#nbsp;con un metodo semplice e naturale, IMPARERAI A: &#nbsp; memorizzare velocemente ed efficacemente nomi e cognomi, numeri, liste, parole straniere, articoli di&#nbsp; legge, manuali, testi d’esame; memorizzare e ripetere una lezione universitaria o una conferenza ascoltata una sola volta; recuperare qualsiasi tipo di informazione con rapidità e sicurezza; esporre in modo mnemonico discorsi da tenere in pubblico, lezioni universitarie, relazioni e briefing aziendali. &#nbsp; 2.&#nbsp;Attivando una più vasta area cerebrale nel processo di memorizzazione, AUMENTERAI: &#nbsp; la tua capacità e velocità di apprendimento; la tua capacità di concentrazione in ogni situazione; il tuo livello medio di attenzione durante tutta la giornata, senza sforzo e difficoltà; il tuo tempo libero, perché impiegherai meno tempo per studiare e lavorare. &#nbsp; 3.&#nbsp;Migliorando le tue capacità cognitive, ACQUISIRAI: &#nbsp; più sicurezza, affrontando senza ansia e paura esami, rapporti di lavoro, incontri e relazioni pubbliche e private; maggiore fantasia e creatività; ulteriori stimoli ad apprendere informazioni nuove. &#nbsp; &#nbsp;

PROGRAMMA: Ore 10,00 Introduzione di Michele Tribuzio e presentazione di Gianni Golfera Programma &#nbsp; Il Corso Introduttivo è una presentazione ed un’introduzione al Metodo Golfera con il seguente programma: &#nbsp; 1.&#nbsp;&#nbsp;&#nbsp;&#nbsp; Basi scientifiche del Metodo Golfera &#nbsp;&#nbsp;&#nbsp;&#nbsp; Ore 11,30 &#nbsp; Coffee Break Ore 11,45 &#nbsp; &#nbsp;&#nbsp;&#nbsp; 2.&#nbsp;&#nbsp;&#nbsp;&#nbsp; Strategie per apprendere velocemente &#nbsp;&#nbsp;&#nbsp;&#nbsp;&#nbsp; Ore 13,45 Pausa Lunch Ore 14,45 &#nbsp;&#nbsp;&#nbsp;3.&#nbsp;&#nbsp;&#nbsp;&#nbsp; Esperimento dimostrativo! Ore 16,15 &#nbsp;&#nbsp;&#nbsp;&#nbsp; &#nbsp;&#nbsp;&#nbsp; Coffee Break &#nbsp; Ore 16.30 &#nbsp; &#nbsp;&#nbsp;&#nbsp;&#nbsp;4.&#nbsp;&#nbsp;&#nbsp;&#nbsp; Dibattito con i partecipanti &#nbsp; &#nbsp;&#nbsp;&#nbsp;&#nbsp;Con il Corso Introduttivo, ciascun partecipante potrà comprendere le potenzialità della propria mente grazie ad una presentazione semplice ed efficace, particolarmente adatta per illustrare le basi del Metodo Golfera all’interno della tua azienda, scuola o università.&#nbsp;&#nbsp;&#nbsp;&#nbsp; Ore 18,00 CHIUSURA WORKSHOP Quota di adesione al Seminario &#nbsp;&#nbsp;&#nbsp;&#nbsp;&#nbsp;&#nbsp;&#nbsp;&#nbsp;&#nbsp; €&#nbsp;290,00 + I.V.A.&#nbsp; &#nbsp; PER CONFERMARE : TOP LEVEL&#nbsp;&#nbsp;&#nbsp;- Bari&#nbsp;&#nbsp; &#nbsp; Tel. 080.5461545 - Fax. 080.5468056&#nbsp; e – mail: ziomike@micheletribuzio.it www.micheletribuzio.it

&#nbsp; Gianni Golfera ha insegnato il proprio metodo, permettendo di ottenere risultati ragguardevoli e comprovati, a migliaia di persone di ogni età e professione (manager, studenti, avvocati, medici, imprenditori, bambini, anziani) e al personale di numerosissime aziende ed enti, tra cui per notorietà spiccano: &#nbsp; Camera dei Deputati - Poste Italiane - Gruppo ENEL - Iri Management - Università Vita & Salute – S.Raffaele di Milano - Università degli Studi di Ferrara - RAI - Mediaset - Tirrenia Navigazione - Whirlpool - Sperling & Kupfer Editori - Gruppo Generali&#nbsp; - Technogym &#nbsp; &#nbsp;&#nbsp;&#nbsp; Michele Tribuzio: &#nbsp;&#nbsp;&#nbsp; ( www.micheletribuzio.it ) &#nbsp;manager, formatore, coach ed editore di Dario Bernazza,&#nbsp; Omar Falworth ed Anthony Robbins. &#nbsp;

Ricordiamo che tutti i proventi del Seminario saranno devoluti ai bambini&#nbsp;&#nbsp;dell’Associazione
Onlus ” Il Granello di Senapa”

Si prega di confermare al più presto&#nbsp;per il numero limitato di posti disponibili.

Senza scomodare troppo l’economista Pareto con il suo 80/20 (che è alla base di molte analisi e strategie), quello che ho voluto presentare con il nuovissimo Training on line del Prosperity Money: Power Project per la Ricchezza e la Prosperità è spiegare ed indicare step by step, come riuscire a far parte di quel 20% di persone che sviluppa circa l’80% dei guadagni complessivi.

Nulla di misterioso o magico, ma “semplici” conoscenze, antiche come le montagne, che applicano da migliaia di anni le persone più ricche, prospere… e felici, mai esistite. Per questo ti invito a leggere la locandina sul sito PiùChePuoi, partner dell’iniziativa, per leggere, valutare e decidere di partecipare a questo training, che giunto alla sua terza edizione, ti fornisce su un piatto d’argento, ciò che devi fare per ottenere quello che vuoi.

Ma lascio a te decidere!

Se vuoi saperne di più, clicca sull’immagine sotto riportata, se veramente ti interessa migliorare la tua condizione finanziaria e mentale.

Alla prossima e Shalom

MF

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Ma non aspettarti che le formiche vengano prese&#nbsp; nella giusta considerazione: a volte bisogna trasformarsi in farfalle per farsi notare.

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Non si tratta di esibirsi, bensì di far valere i propri diritti.

Ogni tanto, con un sorriso, racconta al capo quanto hai fatto: “Sono contento perché oggi ho sbrigato la tale pratica, ho completato il compito che mi ha assegnato prima della scadenza, il cliente è rimasto soddisfatto…”

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Fai capire che sei contento di contribuire al successo dell’azienda. E lui sarà più propenso a contribuire al tuo.

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Mario Furlan

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Il punto di attenzione da parte delle aziende mutò radicalmente, spostandosi da se stessi a quelli che sono le esigenze effettive dei propri clienti, che diventano, pertanto il vero capitale da gestire con la massima attenzione.

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Una immediata conseguenza fu lo svilupparsi e diffondersi degli istituti che si occupano di ricerche di mercato, per conoscere in anticipo gli atteggiamenti ed i&#nbsp;comportamenti dei consumatori nei confronti della propria offerta di prodotti e/o servizi essendo divenuto il loro potere di scelta l’elemento che determina il successo di ogni iniziativa imprenditoriale.

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Ma cosa di intende per cliente?

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Una sua definizione ci proviene dalla norma Iso 9000:20001 lo inquadra come “organizzazione o persona che riceve un prodotto”, elencando a titolo di esempio: consumatore, committente, utilizzatore finale, dettagliante, beneficiario ed acquirente.

Si può anche parlare di cliente interno quali sono i propri dipendenti, la cui soddisfazione è la base di quella del cliente esterno, diventando pertanto obbiettivo fondamentale di ogni azienda quello di trattenere i suoi elementi migliori.

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Una particolare attenzione dovrebbe essere prestata al personale di front-line, che rappresenta l’anello di congiunzione tra il cliente e l’azienda, dei cui valori e della propria immagine si fa portare; rappresenta inoltre, il personale che per primo si accorge dei comportamenti dei consumatori e quindi è in grado di cogliere i c.d. “segnali deboli”, per poi anticipare ciò che accadrà in futuro, facendo trovare preparata la propria azienda per realizzare le esigenze del mercato.

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A sua volta il giudizio del cliente può sfociare in valutazioni diverse tra loro, quali la sua soddisfazione, insoddisfazione o delizia, a seconda della differenza fra la percezione del prodotto/servizio acquistato e le sue aspettative riguardanti la differenza fra i benefici attesi o percepiti ed i costi sostenuti.

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La soddisfazione del cliente può quindi assumere tre diversi livelli e cioè:&#nbsp;&#nbsp;

A) Soddisfazione nel caso in cui le sue aspettative sono state raggiunte;

B) Insoddisfazione, quando le aspettative sono state disattese;.

C) Delizia, qualora le aspettative sono state oltrepassate.

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Inoltre il livello di soddisfazione può essere oggetto di una classificazione in base all’elemento temporale e cioè istantanea oppure cumulata, dove la prima indica quella percepita al momento stesso in cui viene effettuato l’acquisto, mentre la seconda è data dalla somma delle esperienze pregresse, determinando la creazione dell’immagine aziendale verso i propri clienti, che sta alla base della loro fedeltà.

La permanenza di un cliente è possibile valutarla in rapporto ad un duplice elemento e cioè il valore della sua soddisfazione per gli acquisti fatti e dal costo che dovrebbe sopportare per cambiare l’attuale fornitore.

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Pertanto diventa fondamentale per una azienda quello di monitorare la soddisfazione della propria clientela, anche alla luce della considerazione empirica per cui i costi per acquisire un nuovo cliente sono superiori di ben sei misure di quelli che si rendono necessari per il mantenimento di quelli già acquisiti.

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Inoltre bisogna considerare l’aspetto non secondario per cui la fedeltà dei propri clienti costituisce anche un valore aggiunto per l’azienda per l’incremento della propria immagine e dei suoi prodotti, che conferisce una sorta di protezione dal rischio di abbandono per la eventualità che si verifichi un episodio anche di forte insoddisfazione.

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Ma il vantaggio maggiore derivante dalla fedeltà della propria clientela è quello ovviamente di incrementare le vendite nel tempo per il fenomeno della propensione ad riacquistare altri prodotti o servizi dello stesso fornitore per una questione di abitudine e comodità.

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Una clientela soddisfatta dà origine a quella che viene considerata la migliore strategia di marketing e cioè il passaparola, incrementando inoltre la motivazione dei propri dipendenti per il feed-back positivo che ricevono dal loro lavoro.

Alessandro Allaria

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